Alejandro Avendaño Presidente del Sindicato ENAP: «se debe bajar el valor del plan de las mujeres con cargo a las Isapres”

“Es un descriterio pensar igualar lo que pagan las mujeres en sus planes de salud aumentando el de los hombres, se debe bajar el valor del plan de las mujeres con cargo a las Isapres”

Las isapres en los primeros tres meses del año 2018 (enero-marzo) han obtenido ganancias por $34.196 millones, la mitad de lo que ganaron todo el año 2017 que alcanzo a los $70.577 millones, una de su mayor alza en materia de ganancias.

Para Alejandro Avendaño Gallardo, tras el anuncio de que los hombres pagarán más que las mujeres en las isapres, para colaborar en la disminución de diferencias de género, es un anuncio desproporcionado, esto no es otra cosa que cuidarle el negocio a las isapres, estoy de acuerdo y en justicia que las mujeres deben pagar menos pero ese ajuste de valor no debe ser con el subsidio de los hombres sino con cargo al sistema privado de salud ya que ellos mantendrían sus grandes utilidades, no justamente porque lo estén haciendo mejor hacia la atención de los usuarios si no porque siguen cobrando más caro aumentando en valor de los planes de salud y siguiendo castigando  fuertemente a las mujeres.

Lo que se debe hacer es que se distribuya de mejor manera este costo y que las isapres solidaricen con este modelo y que no castiguen a las mujeres por su condición de mujer, aquí la estrategia pareciera ser buscar compensar cobrando más a los hombres y no sacrificar rentabilidad de las isapres. 

Hoy el costo de un plan de salud para la mujer llega hacer tres veces más caro que un plan para los hombres en términos simples algo injusto por el solo hecho de ser mujer, actualmente 700 mil mujeres cotizan en el sistema, por otro lado de cerca de los  2 millones de cotizantes que adhieren al sistema de isapres, un 64 por ciento son hombres. En tanto, del total de beneficiarios de Fonasa cerca de 14 millones de personas un 53 por ciento son mujeres, esta diferencia puede atribuirse a la discriminación que el sexo femenino vive dentro del sistema de salud privado.

Es de esperar que cuando llegue este proyecto al parlamento no prospere de la manera que el ejecutivo lo está planeando, los parlamentarios deben tener claro como las utilidades de las isapres cada año han ido aumentando y que debieran reflejarse en mejoras hacia los usuarios y no pretender buscar que los hombres subsidien la rebaja de los planes de las mujeres que en justicia se merecen concluyó señalando Avendaño.

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